Управление персоналом

Управление персоналом

Дополнительная профессиональная программа профессиональной переподготовки «Управление персоналом» предназначена для профессиональной переподготовки лиц, имеющих профессиональное среднее или высшее образование, желающих осуществлять профессиональную деятельность в сфере кадрового консалтинга и управления персоналом.

Программа разработана с учетом требований профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утв. приказом Минтруда России от 06.10.2015 № 691н. Программа предусматривает углубленное изучение теории и практики работы специалиста по кадрам; современных методик и технологий работы с персоналом.

В процессе обучения слушатели приобретут профессиональные компетенции в области:
  • разработки и внедрения системы управления персоналом;
  • формирования кадровой политики;
  • разработки нормативной документации и системы ведения кадрового делопроизводства;
  • проведения диагностики и подбора персонала с использованием информационных технологий;
  • оценки и аттестации работников, управления их карьерой;
  • организации профессионального развития персонала, в том числе его обучения и переподготовки;
  • разработки системы мотивации и стимулирования труда персонала.
Срок обучения
256 часов
Форма итогового контроля знаний
экзамен
Лицам, прошедшим обучение и успешно сдавшим экзамен выдается диплом о профессиональной переподготовке.
Начните обучение прямо сейчас